5-003-0004 - Mavjud vakant ish joylari haqida ma’lumot

Полезно знать
  • Ma'lumotlarni yuklab olish
  • Ma'lumot to'plami pasporti
  • Jadval

Ma'lumotlar to'plami identifikatsiya raqami (kodi)

5-003-0004


Ma'lumotlar to'plami nomi

Mavjud vakant ish joylari haqida ma’lumot


Ochiq ma'lumotlarni taqdim etuvchi tashkilot

“O‘zbеkiston sanoat – qurilish banki” aktsiyadorlik tijorat banki


Ma'lumotlar to'plamiga mas'ul shaxs

Saidov Rustam Saidovich


Mas'ul shaxs bilan bog'lanish

Telefon raqami:   +(998) 94 711-13-67

E-mail:   info@sqb.uz


Birinchi chop etilgan sana

10-08-2021


Ochiq ma'lumotlar to'plamining mazmuniga mos keladigan kalit so'zlar (vergul bilan) *

vakant ish joylari, вакансии, бўш иш ўринлари

So'nggi o'zgartirilgan sana

21-01-2024


Ma'lumot to'plami yangilanishi

Oylik

BOʻLIM NOMI LAVOZIM SHTAT SONI IZOX ISHGA QABUL QILISH SHARTLARI NOMZODLARGA QOʻYILADIGAN TALABLAR TAQDIM QILINISHI LOZIM BOʻLGAN HUJJATLAR
Moliya institutlari va investorlar bilan ishlash departamenti bosh mutaxassisi 1 nomzod yoʻq • Bozor tahlili: Qimmatli qog'ozlarga yuzaga kelishi mumkin bo'lgan ta'sirlarni baholash uchun moliyaviy bozorlardagi joriy tendentsiyalar va o'zgarishlarni o'rganish; • Portfelni boshqarish: mijozlar maqsadlari va risklarini hisobga olgan holda investitsiya portfelini boshqarish strategiyalarini ishlab chiqish va amalga oshirish; • Risk va daromadni baholash: potentsial risklar va mumkin bo'lgan daromadlarni aniqlash uchun moliyaviy vositalarni tahlil qilish; • Savdo qarorlarini qabul qilish: ishlab chiqilgan strategiyalarga muvofiq qimmatli qog'ozlarni sotib olish yoki sotish uchun optimal vaqtni aniqlash; • Moliyaviy maslahatlar: mijozlarga investitsiya portfellarini boshqarish bo'yicha ma'lumot va maslahatlar berish; • Qonun hujjatlariga rioya qilish: moliyaviy investitsiyalar sohasidagi qonun talablari va standartlariga rioya qilish; • Yangiliklar va hodisalarni monitoring qilish: moliyaviy bozorlarga ta'sir qilishi mumkin bo'lgan voqealar va yangiliklarni kuzatish; • Mijozlar bilan muloqot: mijozlar bilan ochiq va samarali muloqotni ta'minlash, ularga muntazam hisobotlar va yangilanishlarni taqdim etish. Nomzodlarga qo’yiladigan talablar: • Ta'lim: Moliya, iqtisod yoki tegishli sohalarda oliy ma'lumot; • Ish tajribasi: Investitsiyalar va qimmatli qog‘ozlarni boshqarish bo‘yicha katta tajribaga ega bo‘lish, afzalroq kamida 3-5 yil; • Analitik ko'nikmalar: Chuqur tahliliy tajriba va moliyaviy bozorlarni samarali baholash qobiliyati; • Qonunchilik bilimi: Investitsiyalar va qimmatli qog'ozlarni boshqarish bilan bog'liq qonunlar va me'yoriy hujjatlarni tushunish; • Muloqot ko'nikmalari: mijozlar va hamkasblar bilan samarali muloqot qilish uchun ajoyib og'zaki va yozma muloqot qobiliyatlari; • Texnik ko'nikmalar: moliyaviy tahlil va portfelni boshqarish uchun dasturlar va vositalarni bilish; • Qat'iylik va stressga chidamlilik: yuqori noaniqlik va stress sharoitida qaror qabul qilish qobiliyati; • Yetakchilik fazilatlari: Lavozim doirasida zarur bo'lsa, samarali rahbarlik qilish va jamoa ishini muvofiqlashtirish qobiliyati; • Tillarni bilish (o‘zbek, rus, ingliz, xitoy tillarini mukammal bilish). Suhbatgacha kerak bo'ladigan hujjatlar- Nomzod haqidagi ma'lumotnoma
Axborot tehnologiyalari departamenti Departament direktori 1 nomzod yoʻq Bank maqsadlari va ustuvorliklarini hisobga olgan holda axborot texnologiyalari strategiyasini ishlab chiqish va amalga oshirish; Loyihalarning amalga oshirilishini monitoring qilish va AT bilan bog'liq loyiha guruhlariga amaliy yordam berish; Yuqori malakali IT-mutaxassislarni tanlash, rivojlantirish va rag'batlantirish, jarayonlarni muvaffaqiyatli raqamlashtirish va IT tizimlarining uzluksiz ishlashini ta'minlashga qodir kuchli jamoani shakllantirish; AT xarajatlarini optimallashtirish, bo'lim byudjetini nazorat qilish va tashkilot ichidagi xarajatlarni asoslash;Bank jarayonlari samaradorligini oshirish uchun sun’iy intellekt, blokcheyn, bulutli hisoblash va boshqalar kabi yangi texnologiyalar va metodologiyalarni faol o‘rganish va joriy etish; bank ma'lumotlari va axborot resurslarini yuqori darajada himoya qilish, shuningdek, axborot xavfsizligi sohasidagi barcha talab va standartlarga rioya etilishini ta'minlash; Boshqa bank bo'limlari va manfaatdor tomonlar bilan ularning ehtiyojlarini tushunish va texnologik echimlardan foydalanishning maqsadga muvofiqligini baholash uchun hamkorlik qilish. Suhbatgacha kerak bo'ladigan hujjatlar- Nomzod haqidagi ma'lumotnoma
Axborot tehnologiyalari departamenti IT arxitektor 1 nomzod yoʻq axborot texnologiyalaridan foydalangan holda biznes muammolarini hal qilishni ta'minlash. Uning asosiy vazifasi dasturiy ta'minot arxitekturasini ishlab chiqish - biznes-loyihaning asosi, uni mijozning ehtiyojlarini hisobga olgan holda qurish va rivojlantirish. Suhbatgacha kerak bo'ladigan hujjatlar- Nomzod haqidagi ma'lumotnoma
Aloqa Markazi Operator 1 nomzod yoʻq Operator vazifalari:
Mijozlarga bank faoliyatiga doir barcha savollar bo‘yicha ma’lumot berish;
ularning arizalari va rasmiy murojaatlarini hujjatlashtirish;
yangi mahsulot va xizmatlar haqida xabar berish uchun qo‘ng‘iroq qilish;
bajarilgan ishlar haqida hisobotlar tayyorlash.
 Operatorga qo‘yiladigan talablar:
18 dan 25 yoshgacha bo‘lish;
o‘zbek va rus tillarini mukammal bilish;
PKning faol foydalanuvchisi bo‘lish va yuqori tezlikda yozish;
sotuvlar borasidagi mahorat afzal ko‘riladi;
ravon nutq, yaxshi diksiya.
kommunikabellik;
o‘z ustida ishlash.
Suhbatgacha kerak bo'ladigan hujjatlar- Nomzod haqidagi ma'lumotnoma
Loyiha boshqaruv ofisi Loyiha menejeri 1 nomzod yoʻq chakana kreditlash va kichik va o'rta biznes uchun kredit mahsulotlarini ishlab chiqish va ishga tushirish; Kredit mahsulotlarini baholash; joriy kredit mahsulot liniyasini tahlil qilish, o'zgartirish va optimallashtirish bo'yicha takliflar, shu jumladan savdo kanalini hisobga olgan holda; Savdo hunisini tahlil qilish va uni takomillashtirish bo'yicha takliflar; Bankning boshqa bo'limlari bilan o'zaro hamkorlik: risklar, sotish, chakana savdo, kichik va o'rta biznes, call-markaz, kredit bloki;kredit quvurini joriy etish va rivojlantirish; Ishlab chiqilgan funksionallikni sifat nazorati va amalga oshirish muddatlari; Biznes jarayonlarini optimallashtirish, kreditlash sohasidagi risk qoidalari va strategiyalari bo'yicha maslahatlar berish;Faoliyat davrida loyiha menejeri sifatida muvaffaqiyatli amalga oshirilgan dasturlar/platformalarning mavjudligi; Asosiy dasturlash ko'nikmalari; Rus tilini yaxshi bilish (o‘zbek va ingliz tillarini bilish afzalligi); DWH ma'lumotlar bazalari bilan ishlash va SQL ko'nikmalariga ega bo'lish qobiliyati; Muzokaralar olib borish qobiliyati; Analitik ko'nikmalar; Suhbatgacha kerak bo'ladigan hujjatlar- Nomzod haqidagi ma'lumotnoma
Kreditlarni ma'qullash departamenti Bosh Anderrayter 2 nomzod yoʻq Kichik va o'rta biznesga ajratilgan kreditlar tahlili; Kichik va o'rta biznes uchun so'ralgan kreditlar bo'yicha qarorlar qabul qilish; Hisobotlarni tayyorlash; Anderrayting xizmatini yaxshilash uchun guruhlarda ishtirok etish; Kredit mahsulotlarini ishlab chiqishda ishtirok etish.Oliy ma'lumot; Korporativ kreditlash bo‘limida kamida 3 yillik ish tajribasi; Tillarni bilish - o'zbek (ravon), rus (o'rta daraja); Tajribali Microsoft Office foydalanuvchisi; Analitik qobiliyat. Suhbatgacha kerak bo'ladigan hujjatlar- Nomzod haqidagi ma'lumotnoma
Kreditlarni ma'qullash departamenti Menejer 2 nomzod yoʻq Kichik va o'rta biznesga ajratilgan kreditlar tahlili; Kichik va o'rta biznes uchun so'ralgan kreditlar bo'yicha qarorlar qabul qilish; Hisobotlarni tayyorlash; Anderrayting xizmatini yaxshilash uchun guruhlarda ishtirok etish; Kredit mahsulotlarini ishlab chiqishda ishtirok etish.Oliy ma'lumot; Korporativ kreditlash bo‘limida kamida 3 yillik ish tajribasi; Tillarni bilish - o'zbek (ravon), rus (o'rta daraja); Tajribali Microsoft Office foydalanuvchisi; Analitik qobiliyat. Suhbatgacha kerak bo'ladigan hujjatlar- Nomzod haqidagi ma'lumotnoma
Loyiha boshqaruv ofisi Texnik analitik 1 nomzod yoʻq - Suhbatgacha kerak bo'ladigan hujjatlar- Nomzod haqidagi ma'lumotnoma
Ijroni boshqarish va rivojlantirishni tahlil qilish Administrator 1 nomzod yoʻq - tashrif buyuruvchilarni kutib olish va ularni tegishli bo'lim yoki xodimlarga yo'naltirish. - Mehmonlarni ro'yxatdan o'tkazish, tashrif buyuruvchilar tomonidan vaqtinchalik ruxsatnomalarni yoki tashrif jurnallarini to'ldirish. - kiruvchi qo'ng'iroqlarni qabul qilish va qayta ishlash, qo'ng'iroqlarni boshqa joyga yo'naltirish, qo'ng'iroqlar jurnalini yuritish. - elektron pochta so'rovlari va xabarlariga javob berish, ularni tegishli shaxslarga yuborish.- pochta va kurerlik jo‘natmalarini tayyorlash va tarqatish. - mijozlar yoki hamkorlar bilan uchrashuvlar va muzokaralar tashkil etishda xodimlarga yordam berish. - tashrif buyuruvchilar va kontaktlar ma'lumotlar bazasini yuritish. - Ofisda xavfsizlikni ta'minlash, xodimlar va tashrif buyuruvchilarning kirish va chiqishlarini nazorat qilish. - Ofis tadbirlari va ichki tadbirlarni tashkil etishda yordam berish (ma'lumotlarni to'plash, taklifnomalar, materiallarni tayyorlash). - Xodimlarga so'ralganda turli ma'muriy vazifalarni bajarishda yordam berish.• Do'stona va professional munosabat; • tashkilotchilik qobiliyati; • Texnik ko'nikmalar; • Jamoada ishlash qobiliyati; • Moslashuvchanlik va stressga chidamlilik; • Ko'zga ko'rinadigan ko'rinish; • Tillarni bilish: o'zbek/rus/ingliz. Suhbatgacha kerak bo'ladigan hujjatlar- Nomzod haqidagi ma'lumotnoma
Ijroni boshqarish va rivojlantirishni tahlil qilish Menejer 1 nomzod yoʻq • Departament direktori tomonidan berilgan vazifa va topshiriqlarni bajarish; • O‘zbekiston Respublikasi Vazirlar Mahkamasining 1999 yil 12 yanvardagi “Ijro intizomini mustahkamlash chora-tadbirlari to‘g‘risida”gi 12-sonli qaroriga asosan hujjatlar va topshiriqlarning o‘z vaqtida ijro etilishi bo‘yicha ishlarni muvofiqlashtirishda ishtirok etish; • Bankni rivojlantirish bilan bog‘liq hamda Boshqaruv Raisi topshiriqlari ijrosi yuzasidan hisobot tayyorlashda ishtirok etish; • Departament va boshqarmalar tomonidan taqdim etilgan materiallarni o‘rganish, materiallarning o‘z vaqtida va sifatli tayyorlanishi ustidan nazoratni ta’minlash; • Departament ish faoliyatiga bevosita bog‘liq bo‘lgan seminar va o‘quv mashg‘ulotlarda ishtirok etish;• Oliy ma’lumot; • O‘zbek va rus tillarini mukammal bilish, og'zaki va yozma bilimlarni zarur darajada ifodalash; • Vazirlar Mahkamasi, vazirlik, idoralar va Bank sohasida 3-5 yillik ish tajriba; • Kompyuterda erkin ishlash, Excel (jadvallar, funktsiyalar, murakkab formulalar, makroslar bilan ishlash va boshqalar), Word, PowerPoint va IABS dasturlarida ishlashni yaxshi bilish; • Analitik fikrlash qobiliyati. Suhbatgacha kerak bo'ladigan hujjatlar- Nomzod haqidagi ma'lumotnoma
Marketing Marketolog 1 nomzod yoʻq Bozor tadqiqotlari va bozor tendentsiyalari Iste'molchilarning xulq-atvorini o'rganish Maqsadli bozorni tanlash Raqobat ustunligini rivojlantirish Mahsulotni ishlab chiqish strategiyasini tasdiqlash Kompaniyaning taktik mahsulotlarini boshqarish Mijozlar bilan munosabatlarni boshqarish Ish natijalarini monitoring qilish va tahlil qilish. Suhbatgacha kerak bo'ladigan hujjatlar- Nomzod haqidagi ma'lumotnoma
Loyiha boshqaruv ofisi Biznes analitik 1 nomzod yoʻq Kredit portfeli va muammoli qarzlarni tahlil qilish Hisobni tahlil qilish Mahsulot tahlili Analitik hisobotlar Plastik kartochkalarni tahlil qilish Operatsiyalarni tahlil qilish Mijozlarni tahlil qilish Moliyaviy monitoring, shubhali operatsiyalarni aniqlash, AML. Suhbatgacha kerak bo'ladigan hujjatlar- Nomzod haqidagi ma'lumotnoma

Дата последнего обновления: 14.05.2024 10:13  
up